Microsoft anklagas för att systematiskt ha motarbetat löneökningar och befordringar för kvinnor – och stäms därför av kvinnliga anställda. Microsoft självt förnekar detta. Det här uppger nyhetsbyrån Reuters i dag.

Stämningen har lämnats in till en domstol i Seattle. I stämningen uppges alltså att kvinnor i tekniska jobb på Microsoft lämnade in 238 interna klagomål om könsdiskriminering eller sexuella trakasserier mellan 2010 och 2016.

Läs mer: Lämnade IBM för Microsoft – nu dras hon inför domstol

Advokater för de drabbade kvinnorna kallar antalet klagomål för ”chockerande” i de här handlingarna, och de avser att fortsätta ärendet som en grupptalan.

Microsoft, som hade 74 000 anställda i USA vid slutet av förra året, uppger i de här domstolshandlingarna att de lägger mer än 55 miljoner per år på att främja mångfald och integration. Microsoft uppger vidare att målsäganden inte kan ge något exempel på problem med lönerna eller befordringarna, och där företaget utredningsgrupp kunnat hitta att det brutits mot företagspolicyn.